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管理观察, ISSN 1674-2877, 2013, Issue 7, pp. 47 - 48
牢固树立科学人才观 大力实施人才强企战略,通过加强经营管理人才,专业技术人才、高校青年人才、操作技能人才等方面的机制政策激励,确立人才优先发展战略,为煤炭企业实现宏伟目标提供坚强人才保证和广泛智力支持。 
经营管理人才管理 | 操作技能人才管理 | 专业技术人才管理 | 高校青年人才管理
Journal Article
中国管理信息化, ISSN 1673-0194, 2017, Issue 13, pp. 237 - 238
Journal Article
上海党史与党建, ISSN 1009-928X, 2017, Issue 1, pp. 48 - 49
如何将党的十八大提出的"提高党的建设科学化水平"作为新形势下基层党的建设的主题而落到实处?上海市第一人民医院党委进行了积极的实践与探索,他们对党建培训工作进行深入研究,对存在的问题着力进行改革,取得了一定的成效。 
人才管理 | 医院 | 党建培训
Journal Article
现代企业文化, ISSN 1674-1145, 2015, Issue 36, pp. 206 - 206
只有加强管理和使用.做到人尽其才、才尽其用,企业实现生产经营发展战略就有了强有力的支撑。 
人才管理 | 企业发展
Journal Article
赤子, ISSN 1671-6035, 2015, Issue 9, pp. 146 - 147
鉴于高等院校在人才培养中的重要作用,通过岗位盘点、选拔机制、培养机制、考评机制、留用机制、优化机制六个方面,对高等院校自身人才管理机制进行了详细的分析阐述。 
机制 | 人才管理 | 高等院校
Journal Article
东方企业文化, ISSN 1672-7355, 2015, Issue 9S, p. 367
Journal Article
东方企业文化, ISSN 1672-7355, 2014, Issue 5S, pp. 18 - 18
Journal Article
现代国企研究, ISSN 2095-0322, 2016, Issue 14, pp. 99 - 102
Journal Article
by 李琳
吉林工商学院学报, ISSN 1674-3288, 2016, Volume 32, Issue 6, pp. 67 - 69
旅游大数据的探索和应用,对传统旅游业提出了全新的挑战。旅游企业应该在构建数据导向文化、调整组织结构、选择变革型领导风格的过程中,对技术、业务和管理骨干人员,在人才招聘、培训开发、绩效考核、薪酬福利等方面进行创新管理,以全面提升企业绩效。旅游企业只有主动探索人才管理与大数据的融合,才能获取竞争优势。 
人才管理 | 旅游业 | 大数据
Journal Article
by 孙锐
国家行政学院学报, ISSN 1008-9314, 2016, Issue 3, pp. 30 - 34
Journal Article
中国培训, ISSN 1004-3713, 2016, Issue 10, pp. 243 - 243
Journal Article
中国卫生人才, ISSN 1008-7370, 2016, Issue 4, pp. 76 - 81
Journal Article
北华大学学报:社会科学版, ISSN 1009-5101, 2016, Volume 17, Issue 3, pp. 141 - 144
Journal Article
福建江夏学院学报, ISSN 2095-2082, 2014, Volume 4, Issue 2, pp. 70 - 73
曹操与朱熹人才管理思想是中国古代人才理论智慧的一个重要组成部分,然而他们所处的时代不同,经历不一,兴趣爱好、所遇问题、团队成员对象目标也有很大区别,由于历史背景的特殊性,朱熹对于曹操的评价并不高,但是二者在人才管理思想之间存在许多共通性,体现在人才之重、选人之法、用人之术三个维度。 
人才管理 | 朱熹 | 曹操
Journal Article
当代教育实践与教学研究(电子版), ISSN 2095-6711, 2014, Issue 5, pp. 71 - 72
Journal Article
现代企业文化, ISSN 1674-1145, 2014, Issue 27, pp. 121 - 121
人才是企业的重要资源,本文对企业的人才管理工作进行探讨,企业必须考虑如何开发人才,造就人才,留住人才,从而帮助企业提高经济效益。 
人才管理 | 现代企业
Journal Article
现代企业文化, ISSN 1674-1145, 2014, Issue 1, pp. 76 - 77
在企业中,有三种人通常不会“犯错”:一种是照章办事者的“古板鱼”;一种是奉承领导者的“墙头草”;一种是独霸一方的“霸王虎”。 
人才管理 | 领导者 | 动物
Journal Article
软科学, ISSN 1001-8409, 2017, Volume 31, Issue 9, pp. 97 - 100
Journal Article
企业管理, ISSN 1003-2320, 2017, Issue 10, pp. 56 - 58
Journal Article
科技管理研究, ISSN 1000-7695, 2013, Volume 33, Issue 22, pp. 142 - 147
Journal Article
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